Страница: 2 из 4 <-- предыдущая следующая --> | Перейти на страницу: |
Категория работников | Численность, чел. | Тарифный фонд оплаты труда, руб. | Премия, руб. | Доплата, руб. | Фонд оплаты труда, руб. | Отчисления на социальные нужды, руб. | Итоги, затраты на оплату труда, руб. |
слесарь-наладчик | 8 | 10 645 998 | 2 661 499 | 532 299 | 13 839 797
| 5 328 322 | 19 168 119
|
слесарь-ремонтник | 3 | 3 530 166 | 882 541 | 176 508 | 4 589 216 | 1 766 848
| 6 356 064 |
транспортный рабочий | 6 | 6 247 092 | 1 561 773 | 312 354 | 8 121 220 | 3 126 669
| 11 247 890 |
контролер | 4 | 4 706 888 | 1 176 722 | 235 344 | 6 118 955 | 2 355 797
| 8 474 752 |
раздатчикинструмента | 1 | 1 041 182 | 260 295 | 52 059 | 1 353 536 | 521 111
| 1 874 648 |
ИТОГО | 22 | 26 171 328 | 6 542 832 | 1 308 566 | 34 022 726
| 13 098 749 | 47 121 476 |
Затраты на технологическую электроэнергию вычисляются по формуле (3.5).
, (3.5)
где Тэ- тариф на 1 кВт/ч электроэнергии , руб.;
Руст- мощность установленного оборудования , кВт;
Фд- действительный фонд работы времени работы оборудования, час;
Ко- коэффициент одновременной работы оборудования ;
КПД- коэффициент полезного действия оборудования ;
Кп- коэффициент потерь в сети .
Тариф на 1кВт в час электроэнергии равен 300 рублей.
Технико-экономические характеристики применяемого оборудования приведены в таблицу 3.3.
№ операции | Вид оборудования | Балансовая стоимость тыс. Руб. | Установленная мощность эл/дв, кВт | Габаритные размеры, мм | Годовые нормы амортизации , % |
1 | А | 15380 | 19,0 | 7950x3700 | 10,5 |
2 | Б | 5760 | 7,6 | 1380x 800 | 6,5 |
3 | В | 6120 | 6,2 | 2850x1630 | 6,7 |
4 | Г | 1030 | 3,0 | 1130x 805 | 6,3 |
5 | Д | 4770 | 4,2 | 2240x 820 | 10,5 |
6 | А | 15380 | 19,0 | 7950x3700 | 10,5 |
Установленную мощность оборудования умножаем на количество единиц оборудования (для каждого вида):
| Статья расходов | Условное обозначение |
Сумма |
1 | Фонд оплаты труда вспомогательных рабочих | ФОТвсп.раб | 34 022,72 |
2 | Отчисления на социальные нужды вспомогательных рабочих | ОСНвсп.раб | 13 098,74 |
3 | Стоимость технологической электроэнергии | Сэ | 179 303,26 |
4 | Амортизационные отчисления по технологическому оборудованию | А | 14 650,83 |
5 | Амортизационные отчисления по транспортным средствам | Атр | 7 810,50 |
6 | Стоимость вспомогательных материалов | СМвсп | 3 600,00 |
7 | Расходы на эксплуатации транспортных средств | Зтр | 6 248,40 |
8 | Расходы на ремонт оборудования | Роб | 28 117,80 |
9 | Расходы на ремонт транспортных средств | Ртр | 5 623,56 |
10 | Износ малоценных и быстроизнашивающихся предметов | Имбп | 14 400,00 |
| Итого: расходы по содержанию и эксплуатации оборудования | | 306 884,81 |
2. Общепроизводственные расходы
Общепроизводственные расходы включают в себя расходы по управлению предприятием и организацией работ. К ним относятся зарплата руководителям, служащим, малого обслуживающего персонала с отчислениями на социальные нужды. Также относится амортизация производственных помещений, затраты на текущий ремонт, канцелярские, почтовые и другие расходы, налоги.
Годовой фонд зарплаты перечисленных выше категорий работников рассчитывается, исходя из месячной ставки и количества работающих по каждой штатной должности.
Должность |
Количество | Оклад в месяц, руб. (количество минимальных з/п по РФ в месяц.) | Премия % |
Руководитель предприятия | 1 | 15 | 50 |
Заместитель руководителя | 1 | 14 | 50 |
Начальник смены | 2 | 12 | 45 |
Технолог нормировщик | 2 | 10 | 45 |
Экономист-бухгалтер | 2 | 8 | 40 |
Кладовщик | 2 | 6 | 30 |
Уборщица (МОП) | 4 | 4 | 30 |
Тарифный фонд оплаты труда служащих рассчитывается по формуле(3.8).
ТФОТслуж= Чслуж* Ом* 12 , (3.8)
где Ом- Оклад в месяц ;
Чслуж- Численность служащих.
Минимальная зарплата в месяц - 83490 руб.
ТФОТслуж1= 1 * (15 * 83490) * 12 = 15 028 200 руб.
ТФОТслуж2= 1 * (14 * 83490) * 12 = 14 026 320 руб.
ТФОТслуж3= 2 * (12 * 83490) * 12 = 24 045 120 руб.
ТФОТслуж4= 2 * (10 * 83490) * 12 = 20 037 600 руб.
ТФОТслуж5= 2 * ( 8 * 83490) * 12 = 16 030 080 руб.
ТФОТслуж6= 2 * ( 6 * 83490) * 12 = 12 022 560 руб.
ТФОТслуж7= 4 * ( 4 * 83490) * 12 = 16 030 080 руб.
Затем рассчитываются премии по формуле (3.9).
. (3.9)
Прслуж 1= 15 028 200 * 50 / 100 = 7 514 100 руб.
Прслуж 2= 14 026 320 * 50 / 100 = 7 013 160 руб.
Прслуж 3= 24 045 120 * 45 / 100 = 10 820 304 руб.
Прслуж 4= 20 037 600 * 45 / 100 = 9 016 920 руб.
Прслуж 5= 16 030 080 * 40 / 100 = 6 412 032 руб.
Страница: 2 из 4 <-- предыдущая следующая --> | Перейти на страницу: |
© 2007 ReferatBar.RU - Главная | Карта сайта | Справка |